Второй год подряд лучший столичный коллектив среди отделений участковых уполномоченных полиции представляют сотрудники ОМВД России по району Проспект Вернадского. И это при том, что половину минувшего года они работали в отсутствии человека на должности начальника отделения. Руководство осуществлял заместитель начальника полиции по охране общественного порядка майор полиции Александр СИДОРИН.

С ним и разговариваю. И начинаю как раз с того, а не оказалось ли отсутствие «промежуточного» звена фактором, приведшим к победе?

— Ни в коем случае! И не дай Бог подобный тезис получит своё развитие, — отвечает Александр Иванович. — Нет, первыми мы стали не благодаря, а вопреки данному обстоятельству. Просто так сложилось, что после ухода прежнего начальника (им был старший лейтенант полиции Александр Словесный, с середины 2017 года ушедший на работу в уголовный розыск) на эту сложную и ответственную должность человека не нашлось: достойных кандидатов «на горизонте» не возникало, а случайного мы и сами не допустим. Вот и пришлось обходиться без начальника отделения. Надеемся, что ситуация эта временная, пусть и затянувшаяся. Тем более напомню, что отделение признавалось лучшим в городе, работая как с непосредственным начальником во главе, так и без него. Дело очевидно в другом — в самих людях и умении грамотно распорядиться их опытом, квалификацией, профессионализмом.

Сидорин явно избегает говорить о собственной роли в организации этого процесса, но к разговору подключается его руководитель – начальник полиции ОМВД России по району Проспект Вернадского майор полиции Евгений Нигалатий.

— Секрет успеха — в людях, это верно. Но люди с удовольствием работают в коллективе, где с личным составом работа налажена — спокойная, без ругани, ненужной «уставщины» и «штурмовщины», где создана доброжелательная обстановка. В создании подобного режима работы — несомненная заслуга Александра Ивановича.

Уточним для читателя, что в отличие от ряда персонифицированных номинаций, подразделение становится лучшим не в результате какого-либо разового мероприятия, конкурса, где велик элемент случайности и везения. Нет, без системной многоплановой работы коллективу участковых уполномоченных первым в городе не бывать. Оценка производится по довольно сложной системе, содержащей массу критериев, основными из которых являются выявления и раскрытия преступлений.

Чтобы составить полное представление о работе сотрудников, перебираю ежедневные сводки — уже по этому году. Вот изъятие холодного боевого оружия, незаконный сбыт государственных наград, изъятие немалого объёма наркотиков. А вот участковому уполномоченному в качестве взятки пытались всучить 11 тысяч рублей за непривлечение к административной ответственности по делу о нарушении миграционного законодательства.

Прошу Сидорина назвать кого-либо из сотрудников отделения, внёсших наибольший вклад в общий успех.

— Как видите, работа участкового чаще всего не предполагает какие-то громкие и резонансные раскрытия, порядок на участке обеспечивается ценой довольно рутинных действий – изо дня в день, стабильно и без отклонений. Именно такую стабильность демонстрирует в работе старший участковый уполномоченный старший лейтенант полиции Александр Цыпкайкин. Всё ровно, без провалов, всё надёжно и в срок. Пришёл к нам из ППС. Почувствовал человек, что его место именно здесь. И не ошибся. И мы в нём не ошиблись.

Услышанное демонстрирует, как в рамках полицейской службы сотрудники ищут, нащупывают свою специализацию и становятся профессионалами. Спрашиваю у Сидорина, были ли случаи, чтобы не только из участковых уходили в сыщики, но и наоборот.

— А как же! Участковыми уполномоченными к нам идут работать и из уголовного розыска. Навыки оперативной работы не слишком разнятся.

В отделении работают 11 человек (один — некомплект). Среди сотрудников есть женщина. Согласитесь, случай для подобной службы не самый типичный. Это — старший лейтенант полиции Любовь Лаврентьева. Результаты её работы достойно ложатся в общую копилку подразделения.

Когда пришёл черёд фотографировать героев материала, мы с фотографом попытались было выстроить привычную для газетного формата картинку: руководитель и два-три сотрудника — для гармоничной композиции. Но Сидорин оказался против: дескать, нет, первыми мы стали в составе единого коллектива, потому и фотографироваться станем все вместе. Что ж, так тому и быть. Знакомься, читатель: перед тобой — лучший коллектив участковых уполномоченных столицы.

Артём КИРПИЧЁВ, фото Николая ГОРБИКОВА