Состоялась встреча женского коллектива 4-й роты 4-го полка полиции ФГКУ УВО ГУ МВД России по г. Москве с руководством Ассоциации женщин московской полиции. Необходимость этой встречи была вызвана жалобой, поступившей в адрес главка якобы от сотрудниц данного подразделения.

Некий аноним отразил в своём сообщении, что будто бы в полку имеет место сложный морально-психологический климат в коллективе, что постоянно нарушаются приказы по предоставлению отпусков сотрудникам, что не предоставляются сотрудникам ежемесячные сведения о начислении и перечислении зарплаты, да и, мол, неоднозначна оценка эффективности организации работы по выставлению постов полиции для охраны объектов.

Старшие сержанты полиции О.В. Гуткова, Е.С. Титова и Е.А. Конькова в своих выступлениях опровергли содержание анонимного обращения и факт его написания женщинами — сотрудниками 4-й роты. Они так же сообщили о том, что возмущенны этой откровенной ложью, поэтому направили коллективные письма в поддержку руководства полка, под ними подписались 72 сотрудницы подразделения.

Начальником Главного управления была назначена служебная проверка, по результатам которой сведения, изложенные в сообщении, не подтвердились.

Участники встречи обратились к председателю Ассоциации женщин московской полиции, полковнику внутренней службы Марине Астаховой с просьбой об оказании содействия в выявлении автора анонимного обращения.

На встрече Марина Викторовна ответила на вопросы собравшихся.

Она разъяснила порядок предоставления отпусков и компенсации за неиспользованный очередной отпуск прошлого года или в год увольнения, в соответствии с изменениями «Порядка обеспечения денежным довольствием сотрудников органов внутренних дел Российской Федерации», утверждённым приказом МВД России от 28 декабря 2015 года № 1237, и пунктом 6 статьи 56 Федерального закона от 30 ноября 2011 года № 342-ФЗ «О службе в органах внутренних дел и внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации»:

Неиспользованная часть отпуска должна быть предоставлена сотруднику органов внутренних дел в удобное для него время в текущем году либо в течение следующего года. Если неиспользованная часть отпуска составляет 10 календарных дней и более, сотруднику выплачивается стоимость проезда к месту проведения отпуска и обратно и предоставляется дополнительное время на проезд к месту проведения отпуска и обратно.

При увольнении со службы в органах внутренних дел по выслуге лет, дающей право на получение пенсии, сотрудникам по их желанию выплачивается денежная компенсация за не использованный в год увольнения основной отпуск полностью, а при увольнении по иным основаниям пропорционально периоду службы в год увольнения.

Размер компенсации за каждый день неиспользованного отпуска определяется путём деления суммы оклада денежного содержания и ежемесячных дополнительных выплат в составе денежного довольствия, установленных на день выплаты, на среднемесячное число календарных дней. Среднемесячное число календарных дней определяется путём деления числа календарных дней в данном календарном году на 12.

Заместителем председателя Ассоциации женщин московской полиции Светланой Кокотовой были даны ответы на вопросы сотрудниц в части предоставления путёвок для детей сотрудников и их семей в летний период.

В завершение внепланового совещания состоялась живая дискуссия по вопросам влияния женских советов на различные сферы профессиональной деятельности сотрудников правоохранительных органов.

Наталья КОЛОБАЕВА