«Это не та работа, где можно просто приехать, сказать пару слов и уехать, необходимо именно разобраться в ситуации», — говорит сотрудник патрульно-постовой службы полиции ОМВД России по району Ново-Переделкино командир взвода  ОР ППСП старший сержант полиции Дмитрий ШВАДОВИЧ.

— Когда вы пришли на службу в полицию?

— В августе 2017 года, после увольнения с военной службы по контракту. Поступил в Полк охраны и конвоирования подозреваемых и обвиняемых московского главка. Начинал в Лефортово, а в ОМВД России по району Ново-Переделкино перевёлся в июне 2019 года.

— Почему предпочтение было отдано именно патрульно-постовой службе?

— Мне больше нравится работать не с документами, а общаться с гражданами, заниматься охраной общественного порядка. Такая работа познавательна, происходят абсолютно разные ситуации, на которые нужно по-разному реагировать, вникать в проблемы и разбираться с ними. Самое главное для меня, что работа на территории, а не где-то в кабинете. У меня такая служба вызывает сильный интерес и желание работать.

— Были ли интересные случаи в процессе несения службы, которые запомнились надолго?

Полицейский ОР ППСП ОМВД России по району Ново­Переделкино старший сержант полиции Рифат Хусяинов (слева) и старший сержант полиции Дмитрий Швадович (справа)

— Недавно в дежурную часть позвонила женщина, сообщившая, что её дочь стоит в оконном проёме с девочкой пяти лет и сыном двух лет. Информацию передали нашему экипажу. Когда приехали на адрес, к нам вышла хозяйка квартиры. Сказала, что дома никого кроме неё нет, а дети на отдыхе с мужем в Египте. Но мы с напарником услышали какие-то странные шорохи. Прошли в квартиру, подняли тяжёлый двуспальный матрас — а под ним прячется её сын. Мальчик рассказал, что к окну они не подходили, сидели в комнате. Стали разбираться. Как выяснилась, история началась со ссоры женщины с мужем, после которой он уехал с дочерью в Египет. Вдобавок она потеряла работу. На почве алкоголя и нервного срыва она написала мужу, что собирается выйти в окно. В итоге ситуация обострилась. Но на данный момент в этой семье всё хорошо, никаких проблем больше не возникало.

— Как вы оцениваете обстановку в районе? Были ли ещё подобные экстремальные ситуации?

— В целом обстановка спокойная. Наша основная задача — пресечение и предупреждение совершения противоправных деяний именно на улицах и в общественных местах. Достаточно резонансных преступлений нет, в работе акцент делаем на предотвращении не только преступлений в сфере незаконного оборота наркотиков, но и различного рода краж, разбоев, грабежей. Часто бывают вызовы из-за нарушения тишины. Люди по-своему трактуют правила её соблюдения, в закон никто не вникает, поэтому вызывают нас. Вчера вот вызвали наряд полиции со словами: «У меня маленький ребёнок, а света нет». Оказалось, что у семьи была задолженность. Они её погасили, но электрик приезжает в течение нескольких дней, а люди считают, что им должны  подключить всё сразу же. Чтобы разобраться — звонят нам. И мы помогаем, чтобы жителям было спокойно и комфортно в своём районе.

— Какая атмосфера в коллективе?

— Атмосфера хорошая, коллектив очень дружный, часто проводим вместе время, ходим куда-нибудь вне службы. Все приходят друг другу на помощь. Если другому экипажу нужна подмога, прибывают на выручку сразу же, без лишних вопросов.

— Можете рассказать о своём напарнике?

— Я как командир взвода иногда кого-то подменяю, поэтому напарники бывают разные. Чаще всего работаю с инспектором ОР ППСП ОМВД России по району Ново-Переделкино младшим лейтенантом полиции Иваном Малыгиным. Он работает с 2014 года, сначала был полицейским-водителем, после инспектором. Замечаний к нему нет, работает отлично, на его счету много раскрытий.

— Сложно ли к вам устроиться? Какие есть требования?

— Основные требования — пройти медкомиссию, чтобы выявить, нет ли проблем со здоровьем, и психологов. Кроме того, у гражданина и его ближайших родственников не должно быть судимости, ну и конечно, никаких привлечений к административной ответственности. Стажировка идёт от трёх месяцев, после чего командир подаёт рапорт и кандидата ставят на должность полицейского.  Далее сотрудник отправляется в учебный центр на полгода, где проходит огневую, физическую, правовую, экстремальную и тактическую подготовку.

— Чем интересна ваша служба?

— Когда сюда приходишь, каждая смена — это всегда что-то новое. Ты начинаешь понимать, как важно в жизни умение общаться с людьми, разрешать конфликты. Бывает, приезжаешь на место просто из-за сигнала о нарушении тишины, а там мама и дочь ругаются, чуть ли не до драки доходит. В этом также необходимо разобраться и погасить конфликт.

— Какими качествами должен обладать сотрудник патрульно-постовой службы?

— Уверенностью в себе и своих силах. В любой ситуации он не должен подавать вида, что испытывает страх, даже если приезжает на вызов, а там сидит компания человек из десяти, употребляющая алкогольные напитки. Конечно, важна ответственность, ведь мы принимаем достаточно важные решения и не пускаем всё на самотёк. Но самое главное, это желание работать и учиться чему-то новому.

Беседовала Елизавета ИВЧЕНКО, фото Александра НЕСТЕРОВА