К чести всех приглашенных журналистов стоит отметить, что к беседе с главным московским милиционером они подготовились хорошо. Основные факты биографии генерала Колокольцева изучили заранее, поэтому и общение сразу пошло предметно и в нужном ключе. Первые вопросы, естественно, были о профессии сыщика, которой Владимир Александрович посвятил многие годы своей карьеры. Громкими делами генерал хвастаться не стал, обмолвился лишь, что и сам он, и его подчиненные не жалели сил и времени для раскрытия преступлений на вверенной территории. А потому и результат налицо. При проведении одной из проверок в его подразделении многие были крайне удивлены, когда выяснилось, что из 10 зафиксированных убийств раскрытыми оказались 9. Такими показателями по праву может гордиться любой сыщик.

О том, что профессионализм генерала Колокольцева оценили на самом верху, свидетельствует тот факт, что вскоре его направили возглавить УВД по Орловской области. О том периоде его деятельности ходит немало легенд. А факты таковы, что всего за два месяца пребывания на посту генералу удалось внести серьезный вклад в борьбу с коррупцией. Напомним, что это одна из основных задач современных милицейских руководителей, которую поставил министр внутренних дел.

Журналисты попросили начальника ГУВД столицы сравнить задачи, которые ему приходилось решать на предыдущем посту, и те, что стоят перед ним сегодня. Владимир Александрович ответил, что задачи везде одинаковые, ведь ставят их для всех сотрудников на коллегии МВД России. К тому же, если говорить о таком явлении, как коррупция, то способы и методы милицейской работы по ее искоренению давно всем известны. Главное — чтобы было желание бороться с этим злом. Генерал Колокольцев подчеркнул, что такое желание и все необходимые возможности для его воплощения в жизнь у него имеются.

С первых дней пребывания на посту начальника ГУВД по г. Москве Владимир Колокольцев дал указание каждый день информировать его обо всех жалобах граждан на неправомерные действия сотрудников милиции. Вначале на службу «02» поступало больше 30 подобных сообщений. Генерал поручил в обязательном порядке разбираться по каждому из них оперативно-следственной группе в течение суток и докладывать результаты ему лично. Очень скоро число жалоб сократилось почти в 6 раз. Теперь поступает не больше 5 подобных сообщений за сутки. Причем реальных нарушений или спорных моментов не больше 1—2. В остальных случаях милиционеры поступают в соответствии с буквой Закона. Жаловаться на них чаще всего пытаются нетрезвые дебоширы или нарушители Правил дорожного движения, которые пытаются избежать штрафных санкций.

Следующий вопрос, который прозвучал от журналистов, был об укреплении в городе общественного порядка. И генерал Колокольцев отметил огромную роль тех милиционеров, кто трудится на «земле». Патрульные ОВД, участковые, оперативники — именно они, по словам главы столичного ГУВД, должны досконально знать и контролировать ситуацию на вверенной территории. Только тогда там будет полный порядок. В свою очередь, он пообещал сделать все возможное, чтобы укрепить именно это звено московской милиции. Сотрудники ОВД — те милиционеры, которые каждый день на виду. Главная задача для поддержания общественного порядка — чтобы именно они четко выполняли свои обязанности и не вызывали нареканий со стороны горожан. За четким выполнением всех обязанностей должен внимательно следить непосредственно начальник ОВД, отметил генерал Колокольцев. В ближайшее время для этого планируется ввести поручительство каждого руководителя за своих подчиненных.

Для улучшения показателей работы сотрудников московской милиции будет совершенствоваться техническая база всех подразделений ГУВД столицы. После получения необходимых денежных средств и проведения тендеров в милицию поступят лучшие новинки, представленные на последней специализированной выставке «Интерполитех». Владимир Колокольцев пояснил журналистам, что сейчас делается все возможное, чтобы милиция получала только самое лучшее современное оборудование. Например, милицейские подразделения трех московских административных округов уже взяли на вооружение системы спутниковой навигации ГЛОНАСС. Теперь они с помощью компьютеров контролируют и распределяют все милицейские наряды, задействованные на их территории в системе единой дислокации. В УВД по САО, ЮВАО и СВАО 605 автомобилей оснащены необходимой аппаратурой. Руководство округов дало высокую оценку мобильному управлению нарядами, а предыдущие методы работы признало устаревшими. Сегодня дежурному достаточно взглянуть на экран, чтобы оценить обстановку и тут же направить к месту происшествия необходимое число нарядов.

Журналисты методами применения современных технологий прониклись, но попросили генерала рассказать и о тех, кому предстоит их осваивать, то есть о людях, которые служат в современной структуре Московского ГУВД. Владимир Александрович, не без гордости, отметил, что костяк профессионалов и в главке, и на местах сохранился. Разумеется, приходит и молодежь, но есть кому ее подучить. Нагрузки на всех сотрудников, конечно, большие. Здесь и ненормированный рабочий день, и всевозможные усиления, но тех, кто идет работать в милицию, меньше не становится. Руководство столичной милиции старается сделать все возможное, чтобы отношения внутри многочисленного коллектива были открытыми и прозрачными. С осторожностью относятся лишь к тем, кто в свое время уходил из правоохранительных органов, а потом решил вернуться. Генерал Колокольцев отметил, что подобные действия «бывших коллег» ему непонятны. Поэтому всем им придется заново проходить весь цикл трудоустройства и побывать на обязательной консультации у психолога. Нечистых на руку кандидатов, по словам Колокольцева, нещадно отсеют.

Владимир Александрович отметил, что в ближайшее время грядут кадровые перестановки и среди руководства московской милиции. Все решения о новых назначениях будут приниматься не по рекомендациям, а только исходя из деловых и волевых качеств кандидатов на тот или иной пост, заверил генерал. Подбирать профессионалов Колокольцев пообещал лично. В том числе, отметил генерал, вскоре будет подобран кандидат и на давно освободившийся пост начальника УВД по ЮАО.

Интересовала журналистов, конечно, и криминальная обстановка в городе. Начальник ГУВД не стал скрывать, что в условиях непростой экономической ситуации преступность сокращается более медленными темпами, чем хотелось бы. Уличные преступления, такие как разбои, кражи и грабежи, продолжают совершаться, прежде всего приезжими. Многие гастарбайтеры, оставшись без работы, не спешат возвращаться на родину. Воруют и грабят законопослушных граждан. На профилактику и раскрытие подобных преступлений сейчас брошены все силы и средства. Злоумышленников привлекают к ответственности и высылают за пределы нашей страны.

Генерал Колокольцев напомнил и о так называемой палочной системе, по которой пока оценивается работа милиции. То есть обязательно уточняется, сколько дел зарегистрировано, сколько раскрыто и т. д. По мнению начальника ГУВД, вскоре эта система получит альтернативу. Вопрос какую именно, пока находится в разработке, но результатами работы правоохранительных органов население останется довольным. По словам генерала, народ должен почувствовать, что жить стало спокойнее, — это и будет означать, что со своей задачей милиция справляется. Оценка оперативных показателей, разумеется, нужна, но цифры не главное, отметил Владимир Колокольцев. Нужно, чтобы каждый сотрудник ответственно подходил к своим обязанностям и был до конца предан делу защиты правопорядка. Начальник ГУВД столицы рассказал, что во время последней командировки в Чеченскую Республику имел общение с такими милиционерами . Для них честь и совесть — не просто красивые слова. Эти люди пользуются уважением как со стороны руководства, так и со стороны местного населения.

Журналисты попросили генерала Колокольцева продолжить фразу: «Милиция будущего — это…» Главный московский милиционер долго раздумывать не стал. Резюме было следующим: «Будущее правоохранительных органов должны обеспечивать высокопрофессиональные специалисты своего дела, которые всей душой и сердцем будут стоять за любимую службу. Всем нынешним сотрудникам нужно следовать этим принципам, тогда и любые вопросы профессиональной деятельности будут решаться качественно».